El Instituto de Capacitación para los Trabajadores del Estado de Baja California Sur tiene el objetivo de brindar servicios integrales en materia de capacitación con la premisa de una mejora en la calidad de vida de las familias sudcalifornianas, meta que ha sido alcanzada al cierre del año; informó el director general, Juan Manuel Reyes Cervantes.
Cerca de 11 mil personas capacitadas a lo largo del año 2016 fue el resultado para dicho Instituto, cifra que enorgullece y motiva a su titular; “Estamos muy contentos con los frutos cosechados en éste primer periodo administrativo, y vamos por más; de la mano de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, hemos impartido un equivalente de 16mil horas de capacitación”, agregó.
El funcionario explicó que el 63% de la capacitación implementada corresponde a cursos de oficio, hecho que le ha permitido al sudcaliforniano auto emplearse en diferentes ramas laborales; así mismo comentó que una de las metas para el próximo año es el de enfatizar la capacitación administrativa, cumpliendo así con la demanda de mano de obra capacitada y certificada que exige el sector privado.
En ese sentido, precisó que la meta para el año entrante es de 6mil personas preparadas en cursos de especialidad. “2016 fue un año de crecimiento; con la creación de la nueva Unidad de Capacitación del Gobierno del Estado, la población tiene acceso a mayores herramientas que mejoran su proceso de aprendizaje”.
Reyes Cervantes declaró que el reto de la actual administración es continuar generando más empleos para un mejor futuro y que a través de la Secretaría del Trabajo y Previsión Social, en el 2017 se seguirá capacitando a la fuerza laboral mediante la certificación de competencias laborales y la profesionalización de los servicios.
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